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Nos solutions
Les solutions HBDI sont conçues pour répondre aux besoins de tous, dans tous les milieux de vie et les profils HBDI sont disponibles en 19 langues différentes.
Atelier dont l'admissibilité a été confirmée par le Barreau du Québec, l'OACIQ, la CHAD et la CSF aux fins de la formation continue obligatoire pr 3 UFC.
Nos solutions pour les entreprises
Les profils HBDI® constituent un levier stratégique pour toute entreprise souhaitant mieux comprendre ses équipes et libérer leur plein potentiel.
En révélant les préférences cérébrales uniques de chaque collaborateur, cet outil permet d’optimiser la composition des équipes, de renforcer la collaboration et d’adapter les méthodes de gestion aux différents styles de pensée.
En intégrant cette approche, les organisations peuvent :
• améliorer la communication interne,
• accroître leur efficacité opérationnelle,
• stimuler la créativité et l’innovation,
• et bâtir un environnement de travail dynamique, inclusif et orienté vers la croissance durable.
En valorisant la diversité cognitive, HBDI® devient un atout majeur pour les entreprises qui aspirent à un leadership éclairé et à des résultats performants.
Nos Solutions
• Profil individuel
• Profil Croisé
• Profil d’équipe
• Conférence
• Formation en salle
• Auto-formation en ligne
• Accompagnement de gestion
Nos solutions pour les conseils d’administration
Les profils HBDI® offrent aux conseils d’administration un outil stratégique pour renforcer leur efficacité collective et optimiser la gouvernance.
En analysant les préférences cérébrales des membres, ils mettent en lumière la diversité des styles de pensée qui influencent la prise de décision, les échanges et la vision stratégique.
Cette approche permet de :
• améliorer la communication et fluidifier les discussions,
• renforcer la cohésion entre les administrateurs,
• exploiter les complémentarités pour des décisions plus éclairées,
• anticiper et gérer les divergences de manière constructive et proactive.
En comprenant mieux les dynamiques cognitives du CA, il devient possible de favoriser une gouvernance plus agile, d’encourager l’innovation dans les choix stratégiques et d’installer un leadership éclairé au service de la croissance de l’organisation.
Nos Solutions
• Profil individuelProfil Croisé
• Profil d’équipe
• Conférence
• Formation en salle
• Auto-formation en ligne
• Accompagnement de gestion
Nos solutions pour les individus
Obtenir votre profil HBDI® est une opportunité unique de mieux vous connaître, de développer vos forces et d’améliorer votre manière de communiquer, d’apprendre et de prendre des décisions.
Ce profil met en lumière vos styles de pensée dominants, révélant comment ils influencent vos choix et votre façon d’interagir avec le monde qui vous entoure.
Grâce à cette compréhension approfondie, vous pourrez :
• valoriser vos points forts et travailler vos zones de développement,
• adapter votre communication dans vos relations personnelles et professionnelles,
• accroître votre efficacité dans la résolution de problèmes,
• gagner en clarté et en confiance pour atteindre vos objectifs.
L’approche HBDI® favorise un épanouissement personnel et professionnel, en vous permettant de tirer pleinement parti de votre potentiel unique.
Nos solutions :
• Profil individuel
• Auto-formation en ligne
• Accompagnement individuel (débriefing)
Nos solutions pour les milieux de l’éducation
L’approche HBDI® offre aux enseignants et aux étudiants un outil puissant pour comprendre et exploiter la diversité des styles de pensée dans un contexte d’apprentissage.
En identifiant les préférences cognitives de chacun, elle permet d’adapter les méthodes pédagogiques et d’accompagner les jeunes vers des choix éclairés pour leur avenir.
Profil individuel pour les enseignants
Le profil HBDI® enseignant aide à adapter l’enseignement aux différents styles de pensée des élèves, créant ainsi un environnement d’apprentissage inclusif qui stimule l’engagement, la réussite académique et le développement personnel de chaque étudiant.
En comprenant mieux leurs propres modes de pensée et ceux de leurs élèves, les enseignants peuvent optimiser leur approche pédagogique et favoriser un climat éducatif plus collaboratif.
Profil Junior individuel pour les étudiants
e profil HBDI® Junior aide les jeunes à mieux se connaître et à identifier leurs forces cognitives.
En révélant leurs préférences de pensée, cet outil les guide vers :
des méthodes d’apprentissage plus efficaces,
une meilleure confiance en eux dans leurs études,
et des choix de carrière alignés avec leurs talents naturels et leurs aspirations.
Cette démarche favorise leur épanouissement personnel et les aide à bâtir un parcours scolaire et professionnel solide.
Solutions pour les milieux éducatifs :
e profil HBDI® Junior aide les jeunes à mieux se connaître et à identifier leurs forces cognitives.
En révélant leurs préférences de pensée, cet outil les guide vers :
des méthodes d’apprentissage plus efficaces,
une meilleure confiance en eux dans leurs études,
et des choix de carrière alignés avec leurs talents naturels et leurs aspirations.
Cette démarche favorise leur épanouissement personnel et les aide à bâtir un parcours scolaire et professionnel solide.
Accréditée pour la formation continue (3 UFC)
Formation dont l'admissibilité a été confirmée par Le Barreau du Québec, l'OACIQ, la CHAD et la CSF aux fins de la formation continue obligatoire.
Développez vos compétences, obtenez 3 UFC et exploitez le profil HBDI® pour améliorer vos interactions professionnelles.
Découvrez votre mode de pensée, optimisez vos forces et développez une meilleure connaissance de vous-même avec le profil HBDI®.
Transformez vos équipes, améliorez la collaboration et favorisez l’innovation grâce à l’application des profils HBDI® en gestion organisationnelle.
Prenez des décisions éclairées, optimisez la gouvernance et renforcez l’efficacité stratégique de votre conseil en utilisant les profils HBDI®.
Découvre ton mode de pensée, développe ton potentiel et oriente tes choix de carrière grâce au profil HBDI®.
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